3 Jenis Lingkungan Kerja yang Buruk untuk Tiap Tipe Kepribadian

3 Jenis Lingkungan Kerja yang Buruk untuk Tiap Tipe Kepribadian
Lingkungan kerja tertentu bisa memberikan dampak buruk pada kesehatan mental seseorang. Foto/Getty Images
JAKARTA - Lingkungan kerja tertentu bisa memicu atau memberikan dampak negatif bagi tipe kepribadian tertentu pula. Inilah hal yang mesti kamu ketahui.

Untuk mendapatkan keseimbangan hidup, tentunya kita harus berada di lingkungan kerja yang baik, tidak memicu 'tombol' stres kita secara berlebihan hingga mengganggu kesehatan mental . Nah, berikut ini tiga jenis lingkungan kerja yang buruk dan tipe kepribadian yang mesti menghindari lingkungan tersebut, mengutip Psychology Today.

1. Lingkungan "Bottom-Line"

3 Jenis Lingkungan Kerja yang Buruk untuk Tiap Tipe Kepribadian

Foto: Shutterstock

Lingkungan ini mengacu pada kondisi saat karyawan dituntut untuk selalu produktif, menghasilkan keuntungan, dan memberikan hasil terbaiknya. Lingkungan ini mengabaikan hal-hal lain di luar tiga hal itu, termasuk kesejahteraan karyawan dan hubungan pribadi mereka.

Lingkungan kerja seperti ini tentu tidak baik untuk semua orang. Namun yang paling berbahaya adalah bagi mereka yang 'gila kerja'. Pasalnya, jika orang dengan tipe ini ditempatkan dalam lingkungan tersebut, maka mereka akan semakin mengabaikan kesehatan fisik dan mental, serta kehidupan pribadi mereka.

Jika kamu punya kepribadian ini dan berada di lingkungan kerja tersebut, cobalah untuk menempatkan semangat kerjamu dalam posisi yang harmonis. Ambil kegiatan di luar pekerjaan yang bisa mendukung kesehatan mentalmu agar hidup lebih seimbang.

2. Lingkungan dengan Tingkat Stres Tinggi dan Pengawasan Berlebihan (Mikro-Manajemen)

3 Jenis Lingkungan Kerja yang Buruk untuk Tiap Tipe Kepribadian

Foto: Shutterstock

Sudah jelas, lingkungan seperti ini bisa memberikan tingkat stres dua kali lipat karena karyawan akan merasa bahwa pekerjaannya selalu diawasi dan dikritisi oleh atasan.
halaman ke-1
Share: